Kreatív Fejlesztés

SZOLGÁLTATÁSAIM

HR szolgáltatás

A megfelelő munkatársak professzionális kiválasztása kis – és középvállalatok nyitott pozícióira

Business coaching

Cél- és megoldás-orientált coaching során közép-és felsővezetők támogatása, hogy jobb és hatékonyabb vezetővé váljanak, mely egyúttal sikeresebb vállalatot eredményez

Képzések, Tréningek

Kreatív önismeret fejlesztő képzések Érzelmi intelligencia fejlesztéssel

RÓLAM

Üdvözlöm!

Molnár Szilvia vagyok, vezetői coach, tréner, HR tanácsadó, a Kreatív Fejlesztés alapítója.

A multinacionális környezetben eltöltött közel 15 év alatt nem csupán sokrétű szakmai tapasztalatot szereztem, de sokat tanultam az emberi értékekről is. Mindig is nagyon vonzott az emberek fejlesztése, vezetőként is nagy hangsúlyt fektettem az egyének szakmai fejlődésére és kiteljesedésére.

Jelenleg vezetői coachként, valamint HR tanácsadóként kreatív módszerekkel és a szemléletváltás elősegítésével támogatom ügyfeleim fejlődését, önismeretük fejlesztését.

Empátia
Kreativitás
Megbízhatóság
ELKÖTELEZETTSÉG

Aktuális képzések

REFERENCIÁIM

„Szilviával több évig dolgoztam együtt vállalati HR területen. Személyében olyan embert ismertem meg, aki maximálisan elkötelezett a magas színvonalú szakmai munka iránt. Szilvia a megbízhatóságot és lelkiismeretességet kiválóan ötvözi az adott helyzetben legcélravezetőbb kreatív megoldásokkal. Mindig örömmel és eredményesen dolgoztam vele együtt.”

Köllő Ibolya

HR vezető

“I have known Szilvia Molnar since March of 2001. She is a hard working individual who is focused and committed to her career. As a Human Resource manager she consistently maintained an excellent working relationship with her employees, peers and management. Her projects were always detailed, accurate and timely. Without question, she is a first class HR professional.”

„Molnár Szilviát 2001 márciusa óta ismerem. Szilvia szorgalmas ember, aki céltudatos és elkötelezett szakmája iránt. Humán erőforrás vezetőként kiváló munkakapcsolatot tartott fenn a munkavállalókkal, kollégáival és a vállalat vezetőségével. Projekt munkái mindig részletesen kidolgozottak és alaposak voltak, a határidőket pontosan betartotta. Nem kérdés, hogy kiváló HR szakember.”

Gabriel Rozsa

Ügyvezető igazgató

“Szilvit mélyebben akkor ismertem meg, amikor jelentkezett a trénerképző tanfolyamra. Őszinteségéről, nyitottságáról, fejlődni akarásáról és bátorságáról tett tanúbizonyságot. Amikor a csoportot vagy az egyént vezeti empátiáján keresztül érződik az odafigyelés, a támogatás. Kreativitásra ösztönző módszereivel segít megtalálni azt a belső erőforrást, amely nélkül a változtatás, a fejlődés elképzelhetetlen. Szívből ajánlom!”

László Andrea

tréner, coach

„ELÉG BÁTOR VAGY AHHOZ, HOGY VÁLTOZTASS?”